女性更衣室への侵入で逮捕・処罰される？刑事罰の内容

【相談の背景】
某有名電気メーカーの子会社勤務です。
会社都合で工場に派遣されています。

男性用更衣室と女性更衣室があり、
それぞれカードリーダーでドアが開くようになってます。

朝、寝ぼけていた事とギリギリの時間で出社して、慌てていた事

上記を理由に
男性用更衣室と間違えて女性用更衣室に入ったかもしれません。
※記憶が曖昧です。
※部屋は隣同士です。
※カードリーダーは履歴を取得します。
※回数は2回ほどだと思います。
※セキュリティにトップレベルで厳しい会社です。


この様なサイトは、質問者が安心する様な回答をすると高評価が付きやすいという事実があると思います。
なので、慎重に意見を伺うつもりです。

この様な事を書くと、弁護士さんも回答しにくいと思いますが、何卒宜しくお願い致します。

【質問1】
逮捕、前科が付く恐れはありますか？

【質問2】
ニュースになると思いますか？

【質問3】
事前に取るべき行動を教えて下さい。

【相談の背景】
今日、ある教室から女子更衣室の中が偶然見えてしまったので、すぐ見ないようにしたのですが、その後に少し気になってしまってもう一度、女子更衣室の方を見てしまいました。(しっかり見たというより、目線に入れた感じです)

その時は中が見えていなかったと思います。

【質問1】
上記の場合、見えていなかったとしても、気になって見てしまったら罪に問われますか？

【質問2】
たまたま見えた場合は罪に問われないですか？

【相談の背景】
カラオケ店のマネージャーをしています。男性です。店舗を訪店して店内巡回しています。
その際に女子更衣室を閉鎖ルームと間違えてあけてしまい、タンクトップ姿で着替えをしていたクルーとでくわす。（うち鍵はしてない）

【質問1】
更衣室を間違えて開けてしまったことに問題はあるのか？
着替えをしていたクルーからの不満の声がでているとのこと。

【質問2】
更衣室が分からず、鍵がかかってない。間違えて開けてしまったが、店舗店長からは、過去（一年以上前）更衣室のルームを申請しており、内側からの鍵をかけれない状況を作ってる責任の所在は？

【質問3】
更衣室に鍵をつけてないことが問題だと思うが、更衣室は店長設定で変更している経緯があり、内側から鍵をつけてないのは危機管理の欠落だと思うが、会社から内鍵を強制する指示はしてなかった。

【質問4】
店舗従業員の間で問題になっている（更衣室をのぞいた）が、私としては、鍵をつけてない店舗管理責任は認めそこは謝罪すべきとすぐに鍵を設置することを行うことだと思うが、間違っているか？

以前に、サークルで学校の体育館を貸切で利用した時に、更衣室がない体育館だったため女性が体育館の用具入れの部屋を女子更衣室として使用していたことがありました。自分は男性ですが、少し遅刻して来たため、そのようなことになっているとは知らずに普通に用具入れの部屋に入ってしまい、半裸の女性達に悲鳴をあげられて慌てて外に出たことがありました。

男性が女子更衣室に入るのは建造物侵入罪になったり、女性の裸を見たことによる慰謝料を請求されることがあると聞いたのですが、あの時のように自分に全く過失がない時でも法的責任が生じるのでしょうか？

たとえ男性に過失がなかったとしても、裸を見られたという精神的苦痛を女性が受けた以上は、それに対する慰謝料等の支払義務が生じるのでしょうか？
それとも、相手に過失がなければ、女性は裸を見られて精神的苦痛を受けても泣き寝入りですか？

【相談の背景】
職場の更衣室が男女別れていなく、たまたま開けたら女性職員が着替えていました。扉を開けたところでカーテンがあるので裸などは見ていません。

【質問1】
この件でセクハラや犯罪などに当たるのでしょうか。

【相談の背景】
先日、職場で女性の社員の方に用事があり、更衣室にノックをせず入ってしまいました。
女性社員の方は、二人おり、話をしていました。
急いでおり、特に意識せずにこういった行動をしてしまいました。
更衣室は簡易的な作りになっており、普段からあまり意識がなかったのもあります。
特に女性社員の方には、何も言われなかったです。
自分は男です。

【質問1】
この場合、なにかしらの罪に問われ、逮捕される事はあるのでしょうか。

【相談の背景】
先日、会社で更衣室を覗いてしまいました。
中には、女性社員の方がいましが、着替えなどはしていませんでした。
故意はなく、何気なく見てしまいました。
自分は男です。

【質問1】
この場合、何かしらの罪に問われ、逮捕されるといった事はあるのでしょうか。

ホテルで住み込みで働いている男性20代です
ホテルの設備でお客様と同じ洗濯機を使うのですが
洗濯機の置いてある場所は更衣室と兼用です。
更衣室はプールとつながっていて日替わりで男女が入れ替わるというものです。

先日、洗濯をしたつもりで
乾燥機にかけようと思い、洗濯機をのぞくと
自分の洗濯ものがないので間違えて女子の方のものを使ったかと思い、プールはだれもおよいでいないので洗濯機を確認するために中にはいり洗濯機チェックしていたらちょうど女子更衣室に入る自分を
みた客の女性が後から入り、なにをしているのかとかなり怒られました。

その後、ホテルの社長から間違いでは済まない犯罪、こんなことをしてしまう人間は怖くて働かせることができないと思うのは当然で今後二度とないようにと言われその場はなんとかなりました。

ただ社長の上が支配人で支配人はどういう判断をするかわかりません。また派遣なのでクビにしやすいと思います。

振り返るとホントに情けない軽率な行動だと思います。がのぞき、洗濯物物色目的では当然ありません。
肝心の洗濯物は自分の勘違いで用意したまま
部屋に置いてありました。
(ホントに情けないです

これはやはり通報されないだけ良かっただけであって犯罪なのでしょうか。
故意かのようにこの件に関して触れられたら我慢ならずに激昂してしまいそうです。
この件で話があったとして、クビを回避し
上手く弁明するアドバイスなどあるでしょうか。

切実です。よろしくお願いします

【相談の背景】
職場の事務所で、女性社員が着替えている途中に入室してしまいました。(もちろん故意ではありません。)事務所のドアは開いており、鍵はかけられていませんでした。
これが2度目なので、その女性社員には、着替える際はドアに鍵をするように注意しました。

【質問1】
私が、彼女から訴えられることや逮捕される可能性は、あるのでしょうか。

【相談の背景】
大学の更衣室の中から女子の声がしたので更衣室の前までいって数秒止まりました。
中は見てません。
更衣室の前には防犯カメラがありました。
誰にも目撃されてません。

【質問1】
防犯カメラを誰かが監視していて、何か言われることはあるか？

【相談の背景】
間違って女性の更衣室に入ってしまって女性がシャワー中で出てくるところを会ってしまって場合どうすればいいですか。女性がパニックになってしまってしまいました。その時すぐ勘違いで入ってしまってすいませんでしたって始まりました。
後日警察の呼び出しがあるのですか。

【質問1】
その時一応謝罪をしました。だけど女性がパニックになっててその女性は車乗って家に帰りました。後日、女性が被害届を出して警察から連絡が来ますか？不安です。その時自分はどうすれば対処するばいいですか？

【質問2】
ジムの受付の担当の人には自分が勘違いして女性の更衣室に入ってしまって、女性の人に出会ってしまいました。
説明をしました。担当の人にすいませんでした。これから気をつけます。言いました。

スポーツジムで誤って異性の更衣室（女子更衣室）に入ってしまいました。犯罪にならないか心配です。

〈状況〉
・誤って入ってしまった更衣室で着替えをしてしまった。（勿論、故意に入った訳ではない）
・着替え終わった後に、更衣室内に忘れ物をしてた事に気づき、その時に間違って入ってしまったことに気がついた。
・スポーツジムは夜間がスタッフ無人のタイプで、当時はスタッフ不在であった。
・利用時は更衣室使用者は自分以外いなかったが、同フロア（更衣室外）には男女合わせて複数名の会員がいたので目撃はされている。（特に何も言われなかった。）
　また、監視カメラにも映っていると考えられる。

〈ジムについて〉
・更衣室内は男女エリアが別れており、その中でさらに更衣室は個室なっている。
・ジムには監視カメラが付いており、私が異性の更衣室に入った証拠は残っていると考えられる。
・初めて入会したジムでなれていなかった。

①何か行動しておくべきことはあるのでしょうか？
②過失などに問われる可能性はあるのでしょうか。

【相談の背景】
某有名メーカーの子会社勤務です。
会社都合で工場に派遣されています。

男性用ロッカーと女性用ロッカーがあり、
それぞれカードリーダー(履歴取得)で開くようになってます。

朝、寝ぼけていた事とギリギリの時間で出社して、慌てていた事

上記を理由に
男性用更衣室と間違えて女性用更衣室に入ったかもしれません。
※記憶が曖昧です。
※回数は2回ほどだと思います。
※セキュリティにトップレベルで厳しい会社です。

【質問1】
逮捕、前科が付く恐れはありますか？

【質問2】
ニュースになると思いますか？

【質問3】
事前に取るべき行動を教えて下さい。

【相談の背景】
間違って女性の更衣室に入ってしまって女性と行き合ってしまった場合どうすればいいですか。
後日警察の呼び出しがあるのですか。

【質問1】
警察の呼び出しがありますか？

【相談の背景】
アルバイトに受かり、先日から新しい場所で働き始めました。
そのアルバイト先にはバックヤードがあり、そこに仮設の更衣室が二つ設置されています。

先日、（3回目の出勤・更衣室利用は2回目）アルバイト先に出勤後着替える必要があったため、更衣室を利用しようとしたのですが一つが半開き状態になっていました。（3〜4cm程度だったと思います。）
その更衣室内に荷物があるのはすぐに見えたのですがその中に人がいるのかどうかが分からず、ぼっーと10秒ほどその場所を見ていました。そしたら人が一瞬見え、あ、これ人いる。と思い、反対側を向いたのですが、後から考えるとこれは覗き行為と捉えられる可能性があるのではないかと思うようになり、不安になってきました。

その際、バックヤードには6人ほど人がおり、バックヤードに人がいない状態ではありませんでした。

今考えると靴で人が中にいるのか判断すればよかったのですが、みんな着替え終わっており早く着替えなくちゃという思いが先行し、靴を見ることなく隙間を見てしまっていたことは覗き行為に該当してしまうのでしょうか。

首や体などを動かして見やすいようにしていたといったことはありません。

【質問1】
これは覗き行為にあたるのでしょうか。

【質問2】
覗き行為に当たる場合、どれくらいの罰則になるのでしょうか。

【質問3】
弁護士あるいは警察の相談窓口等に相談する必要はあるのでしょうか。
また、相談する必要がある際、どちらに相談した方が良いのでしょうか。

【相談の背景】
今日、私が通っている大学の女子トイレに誤って入ってしまいました。

滞在時間は焦ってて思い出せませんが、短かったと思います。(1分以内)

外に出る時に女性1人に見られて、そのまま無言で隣の男子トイレに入りました。

焦りで落ち着かずまた違う少し離れた男子トイレへと移動しました。

現場には、監視カメラもございます。

【質問1】
建造物侵入罪、迷惑防止条例違反の故意や悪意などはどこで判断されるのでしょうか？
私は日常的にお腹が弱く、女子トイレに入る前に別のトイレに行っているので不審がられるでしょうか？

【質問2】
自分から大学に女子トイレに誤って入った旨を伝えた方がよいのでしょうか？

【質問3】
もし、問題になった場合何日以内にコンタクトがあるでしょうか。

【相談の背景】
10代男です。
先日少し離れた所にあるショッピングモールに初めて行きました。そこでお腹が痛くなりトイレに駆け込んだのですが、間違えて女子トイレに入ってしまいました。
入って数秒してから男子トイレでは無いことに気が付きすぐに戻って男子トイレに行きました。この時女子トイレの個室などには入っておらず、洗面所辺りで引き返した感じです。
幸い中に人はおりませんでしたが、もし中に監視カメラがあったりして通報されてたらどうしよう、、という気持ちです。

その後男子トイレから出た後、(男子トイレと女子トイレの出入口は向かい合っている構造だったので)パッと見ましたが出入口付近には監視カメラはある感じはしませんでした。
しかしどうしても不安です。

【質問1】
上にも書いた通り誰かに見られたという訳ではありませんが、通報されていることはありうるのでしょうか？

【質問2】
これで逮捕や後日警察から連絡があるということは有り得ますか、、？

男性です。
先日、スーパー銭湯に行きました。
受付で手続きを終えた後、更衣室に向かいました。

その際、間違って女性の方の暖簾を潜ってしまいました。
スーツケースを引きながら下を見て歩いていたので、暖簾を潜っていることに気づきませんでした。

暖簾から更衣スペースまでは距離があり、
女性が出入りしているのを見て気づきました。
更衣スペースまでは行っていないので、裸体は見ていません。

この場合
1.罪に問われるのでしょうか。
2.お店にお詫びの電話を入れたほうがいいでしょうか。

回答のほど、よろしくお願い申し上げます。

こんにちは。
初めて相談させていただきます。

5年前におきた出来事についてなのですが、学校の旅行であるホテルに泊まった際、仲の良い同級生数名が悪ノリや面白半分で女湯の更衣室を覗くという問題を起こしました。当然すぐにバレ、被害者の方がホテルに苦情が入り、ホテルから引率教員に苦情が入り、問題を起こした生徒達は酷く叱られ親にも連絡されていましたが、それ以上問題が大きくなることはありませんでした。

そしてここからが本題なのですが、実は私もこの同級生数名が覗くほんの少し前にこの女湯の更衣室に入りかけてしまいました。申し訳ありませんがなぜ入りかけたのかはあまり詳しく覚えておらず、単に話に夢中になっている間に方向を間違えてしまったのか(そこそこ紛らわしい作りをしていました)、少しだけ入ってみんなの注目を集めたかったのか、ないと信じたいですが完全に不純な動機だったのかは覚えていません。そして女湯の入り口から1,2歩入りかけたところで間違い(過ち？)に気付きすぐに出ました。ほんの一瞬の出来事だったのでよく覚えてはいませんが特に中の女性の姿を見た覚えもなく、逆に中の女性に認識されたわけでもなかったとおもいます。そしてその後すぐに問題を起こした同級生達が前述の悪ノリを始めようとしていたので私はその場からそそくさと立ち去りましたが、その同級生たちはそのまま覗き(どの程度のものであったのかは分かりませんが)をしたようです。

そしてその後の流れは前述の通りで、引率教員から犯人は名乗り出るようにと言われましたが、当時の私は自分は悪いことはしていないと思い名乗り出ることはしませんでした。しかし、今考えてみると私の行為(女湯の更衣室に多少なりとも入ること)が直後の同級生たちの悪ノリを助長してしまったという面もあると思えますし、私が気づかなかっただけで中にいた女性の誰かが私をみて覗きだと思いホテルに苦情を言ったという可能性もあります。

そこで質問なのですが、
1,そもそも私の行為は法に触れるものなのでしょうか？
2,もしそうなら今後私は何らかの罰を受けたり慰謝料を払ったりすることになるのでしょうか？
3,それ以外で私がするべきこと、気をつけることはあるのでしょうか？

会社の女子更衣室を男性上司が、ノックなしに開けて来ました。あり得ないことだと思うし、許されないと思います。
訴えることは可能ですか？

2年半ほど前から、会社内の女子更衣室を自身のiPodを使用して盗撮し、昨年12月に会社に発覚し、会社が警察に相談、同月に1回目の取り調べを受けました。逮捕はされず、現在、在宅捜査中です。
（捜査対象となったのは今回が初めてです。）

また最初に、性癖がバレるのが怖く、
動画を売るという嘘をついてしまいました。
（ただ、実際には売ってはいません）

会社以外では、盗撮は行っておらず、
盗撮は職場のみで行っていました。
余罪は2年半の間で約50回程度あります。
（全て被害者が特定できるものとなります）

その他に、更衣室を物色し、
下着の写真を撮影するなどの行為を行っていました。

押収目録には、「建造物侵入罪及び軽犯罪法違反」と記載されていました。

今は、警察からの2回目の呼び出しを待っている状況です。

1回目の取り調べでは、
・免許コピー
・供述をし、それを警官がPCに打ち込んでいた。
・押収目録への押印
→証拠品を指差ししての写真撮影
・上申書記入

そこで下記、質問させてください。

《質問》
1、2回目の呼び出しはおよそどれくらいに来るでしょうか？

2、2回目の取り調べでは、どのような事が行われる事が予想されますか？

3、およその結末はどんなものが予想されますでしょうか？

4、私は、ある程度知名度のある会社の業務委託企業で働いています。これは報道される可能性はありますか？


今は本当に反省しており、
被害者の方々への申し訳ない気持ちと
親への申し訳ない気持ちで、
精神的にも厳しい状況です。

もちろん、全て自分が悪いということは、承知の上です。。

どうか宜しくお願い致します。

【相談の背景】
社内の女子更衣室で
盗撮してしまいました。
2年ほど前にも盗撮したことがあり
その時も今回も
妻にスマホを見られ
一度目の時は謝って許して貰えたのですが
今回は2回目ということもあり
慰謝料500万を一括請求、
養育費も子供二人で10万円と言われ
慰謝料一括で払わなければ
警察に証拠を持っていくと脅されています
結婚生活では単身赴任をしており
月々の生活費も1万円しか貰えず
到底一括で支払える額ではありません
分割ならしっかりと支払っていく意思は
あります。
これから弁護士に相談しに行く予定ですが
弁護士と会うまで気が気じゃありません。

弁護士と会うまでに
しておくべき事はありますでしょうか。
自首することも考えておりますが
今はどうしたらいいのか分からず
息詰まっています…

【質問1】
自首した場合不起訴に持っていくことはできるのでしょうか
また起訴された場合は
どのくらいの刑になるでしょうか。

【質問2】
捕まった場合、
慰謝料、養育費はどうなりますでしょうか

【質問3】
2年ほど前の盗撮についても
調べられるのでしょうか

最近、事務所の女子更衣室と女子トイレの天井裏に隠しカメラがあることが発覚しました。
はじめは女子更衣室の天井に黒い汚れがついてるのかと思ってましたが小さな穴が開いてて、横に天井点検口が付いていたので覗いてみると、小型のカメラがありました。で気になったので女子トイレにいってみると同じように不自然な穴がありそこにもカメラが設置されてました。
どの時期に設置されたかわかりません。ここの事務所をかりたときに不動産が手配した内装工事の業者なのか、うちの社員なのかも不明です。社員も退職した人間もいるし今のメンバーかも知れません。発覚したばかりでまだ女子事務員には伝えてないのですが、被害届けをだしたとしても犯人を特定できず、カメラを撤去することくらいしかできないのかと思ってます。
流れとしては女子事務員に撤去した旨を話して安心してもらうしかないのでしょうか？
気持ち悪がって他もないか調べて欲しいとかいいだしたら、結局、社員か管理会社どちらもわからないのでやはり警察に被害届けを出すしかないのでしょうか？
よいアドバイスがあれば宜しくお願いします。

【相談の背景】
職場の女子更衣室兼休憩室に、経営者が無断で盗聴器を仕込むのは、違法ではありませんか？

【質問1】
１.この場合、プライバシーの侵害等で訴えることはできますか？
２.労働基準局に相談しても意味は無いですか？

昼間人の少ない会社内で女子がトイレへ行くと、あとからそれに気付いた男性社員が動き女子トイレに侵入し音を聞いている、もしくは携帯で録音かなにかをしているようなんです。こちらが個室トイレに入って少し経過すると誰かがきてその人影がトイレの扉の下のすき間に写るんです。他の女子がきたんだと最初は思いましたが個室に入る扉の音もしないし手を洗う水道音もせず、こちらがトイレから出る前に影が戻っていったのでおかしいと思いました。ここ1ヶ月で同様のことが5回ほどあり、犯人の見当がつきましたので上司に話し上司と信頼のおける男性社員にて現行犯としてトイレへの先回りや後追いで捕まえてもらおうとしているところです。女子トイレへの侵入証拠がとれれば、それだけで罪になりますか？捕まえたときには、犯人に対して会社がとる対応とはどのようなものでしょうか？解雇できますか？警察に連絡するのでしょうか？罪になる場合、何罪か、懲役や罰金も教えていただきたいです。

【相談の背景】
　恥ずかしながら質問させていただきます。
　女子トイレに覗き目的で商業施設に侵入、見つかってしまいました。
私は覗き目的の為周辺をうろついていました。そして女性がトイレへ入ったのを尾けていって個室に入りのぞいたものです。その後覗いた際に顔を見られて叫ばれた形です。私はそこから早歩きで逃げてしまいました。



そのほかの情報として

　・監視カメラにはしっかり侵入の前後、徘徊の映像が記録の可能性
　
・同様の前科複数あり(指紋DNA採取済み)

　・防犯カメラで後日足がついた過去あり(当時は自動車を運転)

　・場所は旅行滞在先の駅直結の商業施設内

　・女性はおそらく従業員で帰宅間際
・一瞬だが顔は見られている

　・徒歩。また、施設内ではクレジットカードや電子マネーは使用していない

・盗撮はしていない
・指紋はおそらくしっかり残っている



　自分でもこういったことをしてしまうのに本当に愕然としています。本当に、もう2度としないために直近で医師に相談しようと思います。
個別的な問題ではありますがよろしくお願いします。

【質問1】
おそらく不法侵入に問われるのだろうと思いますが、この場合の後日逮捕の可能性はやはり大きいでしょうか。

【質問2】
又、このような事案の場合、監視カメラの調査のほかにも、現場の指紋やDNAの採取まで行うのでしょうか。捜査の具体的な流れも教えて頂ければ幸いです。

【質問3】
現住所とは全く関係のない旅行の滞在先での場合、手続きや今後の流れとしてはどのような違いがあるでしょうか。

会社の女子更衣室を盗撮し、昨年12月に発覚し、現在在宅捜査中です。

約2年ほど前から盗撮をしており、
動画は約50ほどあります。
（警察の捜査対象になったのは今回が初めてです）

今は、自分の犯した過ちを
本当に反省して、被害者の方々に
申し訳ない気持ちで一杯です。

動画は、全て会社の女性社員で
被害者の特定は可能です。

1、最終的な結末はどうなるでしょうか？

2、被害者の方が特定できる場合、全て立件されてしまうのでしょうか？

3、押収目録には、「建造物侵入罪及び軽犯罪法違反」と記載されておりますが、これが最終的な自分の犯した罪で確定でしょうか？

4、転職し働きながら、取り調べに応じる形で問題ないでしょうか？

保身的な質問ばかりで、申し訳ないありませんが宜しくお願い致します。

【相談の背景】
会社更衣室に小型カメラを設置（警察に提出済）し、建物管理者より被害届が提出されました。
当方は罪の意識により会社、警察に自首して調書をとられ、現在は在宅捜査中で1か月が経過しました。
この間、家宅捜索やパソコン、その他記憶媒体の任意提出もござぃせん。
自首後に建物管理者、会社へ謝罪文を提出し示談の意思を伝えてあります。
警察より、呼び出しがないので問い合わせしたところ携帯解析で盗撮に関するものは無いと言われております。
この場合について今後の捜査、示談方法をご教授願います。

【質問1】
今後、呼び出しがあり送検されたら起訴、不起訴どちらとなりそうでしょうか。
また罪名は建造物侵入罪と迷惑防止条例の２つになるのでしょうか

【質問2】
警察より盗撮データがないと言われております。
示談対応被害者は建物管理者だけでよいのでしょうか

更衣室使用者から被害届がでることはありますでしょうか
また、慰謝料的な賠償も発生するでしょうか

【質問3】
再就職に向け再発防止の為、性犯罪カウンセリングを受診しますが情状酌量になりますでしょうか

【相談の背景】
先日、魔がさして外の女子トイレに侵入してしまいました、初犯？です。カメラ設置、のぞきなどはしていません。監視カメラはあったと思います、スマートフォン越しにじっくりと見てしまいました。また、女子トイレに入る前に、入る様子をスマートフォンで撮影してしまいました。誰にも見られていないと思います。マスク、フードをかぶっていました。

【質問1】
この場合、この行為が判明し、後日逮捕などはありえますか？

【質問2】
その日に他の事件がないと、防犯カメラなどは確認しないと思います、そのような解釈で良いですか？

【質問3】
バレた場合、処罰はどのようになりますか？

【相談の背景】
1週間ほど前に、大型ショッピングモールの女子トイレに侵入しました。
中に人はいなかったので目撃者はいませんでしたが、監視カメラが1台、入口のところにありました。その後、閉店間際だったので巡回中の警備員の方数名とすれ違いましたが、こちらを見る素振りはなくスルーでした。
今回が初犯で前科もありません。

【質問1】
この場合、被害届が出なくても警察に発覚して後日逮捕されることはありますか？

【相談の背景】
1週間ほど前に、大型ショッピングモールの女子トイレに侵入しました。
中に人はいなかったので目撃者はいませんでしたが、監視カメラが1台、入口のところにありました。その後、閉店間際だったので巡回中の警備員の方数名とすれ違いましたが、こちらを見る素振りはなくスルーでした。
今回が初犯で前科もありません。

【質問1】
この場合、被害届が出なくても警察に発覚して後日逮捕されることはありますか？

【相談の背景】
この前、「先日、魔がさして外の女子トイレに侵入してしまいました、初犯？です。カメラ設置、のぞきなどはしていません。監視カメラはあったと思います、スマートフォン越しにじっくりと見てしまいました。また、女子トイレに入る前に、入る様子をスマートフォンで撮影してしまいました。誰にも見られていないと思います。マスク、フードをかぶっていました。」
と言う質問をさせていただきました
ちなみに夜中です

【質問1】
犯行から約一ヶ月半経ちますが、何も起こっていません、もう何もないと思って良いでしょうか？

【質問2】
最近、自宅に偵察？に来ている気がします、気のせいでしょうか？
夜中３時に物音
昼、家の前の道路にスーツ姿の人が車の中で待機？したりなど。

【質問3】
もし逮捕、連絡がこれから来るとしたら、何ヶ月後程度でしょうか？推測で構いません。

【質問4】
スマホも没収されると思います。もし、スマホが調査され、他の犯罪が判明することはありますか？著作物を許可なくダウンロードしたことなど。

【相談の背景】
ダメな行動とは分かっているのですが、スポーツ施設内の女子トイレに覗き目的で入ってしていました。しばらくして施設の人と目撃者？が自分の方を見ながら話していて怖くなりその場から離れましたが、車で帰るときも2人に見られたていたのでもしかしたらナンバーを特定されてるかもしれないです。

また、3年前に盗撮で略式を受けております。

【質問1】
この場合、後日逮捕になるのでしょうか。出来れば被害届が出てるか確認をしたいです。

【相談の背景】
私の家に平日の昼間に窓から侵入し2時間程滞在した男がいることが判明しました（近所の人が教えてくれました）。盗まれたものは全く無く、何の目的か分かりません。気持ち悪いので探偵を雇って調べたところ、再度侵入し誰なのかが分かりました。とある会社の社員で、その仕事中に抜け出して侵入していたようです。本人はバレていることに気付いてないようです。

【質問1】
この場合、その会社に対して「二度とこのような事が無いよう、仕事中の管理を徹底してください」という内容証明を送っても大丈夫でしょうか？仕事中とは言え、プライベートなことなのでNGとなるでしょうか？

【相談の背景】
大型ショッピングモールにて女子トイレに侵入しました。中に人はおらず、すれ違った人もいないので目撃者はいません。閉店間際だったこともあり警備員の方と数名すれ違いましたが、こちらを見る素振りもなくスルーでした。

【質問1】
この場合、被害届がなくとも、侵入が発覚して後日逮捕される可能性はどのくらいなのでしょうか。

個人開業医で、従業員６名、勤続平均18年、平均40さい。私は看護師です。今年５月になって気づいたのですが、処置室内にビデオカメラがあり、あやしいので、配置がえしたり、落としてこわすといけないからと、ぼうし策をしてきました。11月末から、更衣室のドア天井寄りのガラスまどから、ガラス窓越しに盗撮されています。対象は、特定でなくて、誰が着替えしていても、タイミングよければ、自分で手にもって撮影しています。この盗撮行為は、犯罪にあたるとおもいますが、いかがでしょうか。(盗撮しているのは、雇用主の医師、50歳台、奥さまも医師で二人で医院をやっています。)
ちなみに、昔勤務していた公立病院でも、怪しいうわさがあったようです。
一応、盗撮姿を、私達職員が隠し撮りして証拠はのこしてあります。誰に相談すればよいかわかりません。この時期、騒ぎ立てれば、ボーナスカット給料カットなど、平気でする方です。
よろしくお願いいたします。

【相談の背景】
先日、覗き目的で同じアパートの女性住民のベランダへ侵入しようとし、たどり着くまでに何室か経由していたのですが、途中でタコ紐のようなものを切ってしまって、途中で引き返しました。
後日、男性2人組が1人アパートの階段にいて、もう1人が何室か玄関先で話をしていました。

【質問1】
この男性は警察官なのでしょうか。
もし、そうだとしたら今後どのように対応すればいいのでしょうか。
5年前にも同じような罪を犯し、前歴がついています。

【相談の背景】
前回相談させて頂きました質問をもう少し詳しくお話させて頂きます
先日商業施設の女子トイレに盗撮目的で侵入し、小型カメラを設置しました
カメラからWiFiを飛ばし隣の個室でスマートフォンで録画しながら見ていると
女性にカメラがバレてしまい
そのまま店員に通報されました
そのまま逃げてしまったのでその後警察を呼ばれたかどうかはわかりません
カメラの扱い方がよくわかってなかったためもしかしたら顔が写ってる可能性＋複数の余罪の記録がある可能性がありました(どのSDカードを入れたかわからないため)
この可能性を踏まえて後日逮捕の可能性が不安です
お力をお貸しくださいよろしくお願い致します

【質問1】
顔が写ってる可能性＋複数の余罪の記録がある可能性
この可能性を踏まえて後日逮捕の可能性はどのくらいでしょうか

【質問2】
拘留を避けるにはどうするのが1番いいでしょうか

【相談の背景】
会社の同僚に、住居に無断で侵入されました。
こちらが仕事のため留守にしているところに、合鍵を使って部屋に入っていたようです。その日偶然訪ねてきたこちらの親族が、部屋に侵入していた相手と鉢合わせ、発覚しました。
相手とは以前に一ヶ月ほど交際関係にありましたが、当時、合鍵は渡しておりません。別れて既に一年ほどが経過しておりますが、これまでに待ち伏せやプレゼントの押し付け、職場で急に怒鳴られるなどの行為を受けたこともあり、恐怖を感じ、上司には相談して、相手に注意もしていただいておりました。
今回の件について、会社内の相手であることもあって、上司を通じて会社への報告は行いましたが、現在のところ、まだ警察には行けておりません。
発覚後、会社が当人に対して行った聞き取りでは、合鍵については職場で隙を見てこちらの鞄をあさり、スマートフォンで撮影した鍵番号を使ってインターネット経由で作製・入手したと話したそうです。また、侵入は二回目であり、そのどちらも、PCを覗き見ようとしたり部屋の様子をカメラで撮影したりはしたものの、窃盗などは行っていないと言っていたとのことです。なお、撮影した写真データは捨てたようです。
聞き取りの際に、本人は、二度としない、反省していると言ってはいたようですが、信用できず、いまも大変な恐怖を感じております。身の安全を確保するため、今後どのように対処すべきか悩んでおります。

【質問1】
住居侵入から日が経ってしまいましたが、被害届を提出すれば、警察は動いてくれるものでしょうか。

【質問2】
また、動いてくれない場合等、こちらが弁護士を立てることで、相手に二度としない旨を約束させるようなことは可能でしょうか。

【相談の背景】
女子トイレへの建造物侵入の件で相談です。1週間ほど遠隔地の地方役場の女子トイレに女装し盗撮目的で侵入したものの盗撮はせず、外にでるために人がいないすきを見図ろうとカメラを上からかざしたところそこでバレて女性に追いかけられ、逃走しました。バレた女性には女装した姿やマスク姿を見られたものの、トイレの前、逃走経路に防犯カメラはいずれもない状態でした。
また私は4ヶ月ほど前にも同様に女子トイレに侵入し、盗撮未遂で自首しており自主調書を作成したあとその後呼び出しがない状態でした。
盗撮をしたい衝動にかられて侵入したものの警察にこの後出頭しスマホをチェックされると思ったので盗撮は思いとどまり録画していなかったので当然データは存在しない潔白の状態ですが前歴はあるため指紋をとられており足がつくとすればそれくらいかなと考えております。気がかりなのは後日逮捕されるかですが、防犯カメラがないため指紋がとれたらそれのみで、逮捕状を発布され逮捕になりますか?それとも任意の呼び出しの可能性が高いでしょうか?

【質問1】
また逮捕や呼び出しになったとき指紋と目撃証言のみで勾留や起訴までいくでしょうか。プロのご意見が知りたくお伺いしました。

先日、職場の女子トイレに小型カメラを設置し、盗撮目的で使用しました。1時間ほどして掃除の人がカメラを発見し、その時ちょうど近くにいた自分にその事を伝えてきました。怖くなり自分がしたことは言えず、同じく働いていた他の職員にもその事が伝えられ、警察に連絡され指紋採取など現場検証が行われました。警察からは聞き取りや指紋採取など自分はされず、そのまま帰っていきましたが、後日任意同行などありますでしょうか？
現段階では自分がしたとは知られていませんが、とても心が痛く自首をした方がいいのかと考えたりもします。何もせずただ不安のまま過ごしても大丈夫なのでしょうか？しかし、職場や彼女、家族に知られたくないですしどうにかならないでしようか？

2年前から、会社の女子更衣室に自身のiPodを使用して盗撮行為を行なっていました。

また、女子社員の着替えを物色し、下着をiPhoneで撮影する行為も多数行なっていました。（下着単体、下着を複数並べているもの、下着に自分の陰部を押し付けているもの）

昨年の12月に発覚し、一度警察に取り調べを受け、現在は在宅にて捜査中となっております。事件に関係のある、iPodや携帯、動画を管理していたPCとSDは全て提出し、取り調べにも罪を認め、正直に白状いたしました。
（問われている罪名は、建造物侵入罪及び軽犯罪法違反と記載されていました）

母子家庭で経済的に厳しく、弁護士は依頼できない状況です。自分の犯した罪を深く反省しています。

今、自分にできる事を探し、
会社へは謝罪文の提出と被害者の方々へ直接謝罪をさせていただく機会を得られ、自分の言葉で謝罪をしました。

・前科なし。

1、最終的な判決は、どのようなものが予想されるでしょうか？ また解決までに掛かる期間は大体どれくらいでしょうか？

2、下着のみの撮影ですが、その画像から
窃盗罪などを疑われてることはあるのでしょうか？（もちろん窃盗はしていません）

3、在宅捜査は期間がわからないという事で、現在は転職活動も同時に進めています。
もし仕事が決まった場合、仕事をしながら取り調べに応じる形でも問題ないのでしょうか？また仕事場に警察から連絡が行く事はありえますか？

4、携帯を押収されていますが、転職活動でどうしても必要です。押収されている携帯を解約し、新規で携帯を契約しても宜しいのでしょうか？

5、今後、家宅捜索や逮捕・勾留される可能性はありますか？


以上について質問させて下さい。
今は不安で本当に苦しい毎日を過ごし、
とにかく日々反省する毎日です。

保守的な質問ばかりですが、
ご回答いただければ、幸いです。
宜しくお願い致します。

2年前から、会社の女子更衣室に自身のiPodを使用して盗撮行為を行なっていました。

また、女子社員の着替えを物色し、下着をiPhoneで撮影する行為も多数行なっていました。（下着単体、下着を複数並べているもの、下着に自分の陰部を押し付けているもの）

昨年の12月に発覚し、一度警察に取り調べを受け、現在は在宅にて捜査中となっております。事件に関係のある、iPodや携帯、動画を管理していたPCとSDは全て提出し、取り調べにも罪を認め、正直に白状いたしました。

◯状況
・前科・前歴なし。25歳
・母子家庭で、経済的に弁護士依頼は不可。
・罪名は、建造物侵入罪及び軽犯罪法違反
・被害者は全て、会社の女子社員
・懲戒免職済み
・期間は約2年間
・動画は約50程
・写真は約150程
・現在、在宅捜査中。
・会社に謝罪文を提出済み
・会社から被害者へ直接謝罪をする場を設けていただき、謝罪を行っている。

今は、自分の犯した罪を深く反省しています。

1、最終的な判決は、どのようなものが予想されるでしょうか？ また解決までに掛かる期間は大体どれくらいでしょうか？

2、下着のみの撮影ですが、その画像から
窃盗罪などを疑われてることはあるのでしょうか？（もちろん窃盗はしていません）

3、在宅捜査は期間がわからないという事で、現在は転職活動も同時に進めています。
もし仕事が決まった場合、仕事をしながら取り調べに応じる形でも問題ないのでしょうか？また仕事場に警察から連絡が行く事はありえますか？

4、携帯を押収されていますが、転職活動でどうしても必要です。押収されている携帯を解約し、新規で携帯を契約しても宜しいのでしょうか？

5、今後、逮捕・勾留される可能性はありますか？

6、報道される可能性について

以上について質問させて下さい。
今は不安で本当に苦しい毎日を過ごし、
とにかく日々反省する毎日です。

保守的な質問ばかりですが、
ご回答いただければ、幸いです。
宜しくお願い致します。

【相談の背景】
ショッピングセンターの飲食店の女子トイレに侵入し、隣の個室をスマホで撮影してしまいました。女性は完全にカメラを認識し驚いていました。

私はすぐにトイレから出て飲食店の会計も済ませ、その場から逃げてしまったのですが、後日逮捕の可能性がどれだけあるのか恐怖しています。

女性にも他の人にも、私の姿は見られていませんが、トイレ入り口の防犯カメラには女子トイレから出入りする私の姿（マスク有り）が完全に映っていると思います。

また飲食店の会計にはクレジットカードを使用したため、飲食店には明細が残っていると思われます。ショッピングモールは自宅から1時間以上かかる距離です。車は使用していません。

その後現場付近には一切近づいておりませんので、店舗側に発覚したり警戒されているかは分かりません。

私には同種の前科（執行猶予付き懲役刑）があり、その期間は過ぎておりますが前科者のデータベースには当然記載されております。また余罪もあります。

同種の前科があり、
二度とすまいと反省したはずなのにまたしてもこのようなことを犯してしまい、ここ1ヶ月自責と恐怖に震えています。

【質問1】
このケースでの後日逮捕の可能性は十分あると思いますが、可能性として高いと考えられるでしょうか？

【質問2】
後日警察から何らか連絡があったとして、それはいきなり逮捕になるものでしょうか？

【質問3】
同種の犯罪のため、執行猶予明けとは言えど逮捕、起訴された場合実刑の可能性も高いのでしょうか？

自分は高校生です。意図的に無人の女子更衣室に侵入してしまいました。先生に見つかってしまい今現在事情聴取中です。
更衣室はその時使われておらず男子更衣室と女子更衣室が部屋一つを挟んで繋がっているため、誰にでも行き来は可能でした。
複数の友人と更衣室に行き自分は途中で逸れてしまい男子更衣室に彼らがいなかったため最後に女子更衣室に入り、その時ちょうど見つかってしまいました。先生方にも正直にこの旨を伝えました。
このような場合、学校から親に連絡が行く恐れはありますか？また、学校を退学(またはそれ相応の処分)になることはありますか？
回答よろしくお願いします。

友人の女性から聞いた話ですが、法律上どうなのか気になったので質問をお願いします。

とある公共施設の体育館で、女子更衣室内にあるシャワールームでシャワーを浴びていたところ、
初老の男性職員が突然中に入って来て、とっくに閉館時間を過ぎているので早くするようにと言ってきたそうです。彼女は全裸の姿を男性職員に見られ、屈辱的な思いをしたとのこと。

帰る際に受付でその職員に抗議したそうなのですが、閉館時間を過ぎているのに出て来ない方が悪いと言われたり、外から声をかけても出て来なかったので中に入ったのだと言われ、謝罪も何もなく、むしろ彼女の方が悪いようなことを言われたそうです。シャワーの音でかき消されてしまったのかもしれませんが、彼女が言うには、事前に外から声をかけられることはなく、突然シャワー室内に男性職員が入って来たとのことです。

シャワーの音が聞こえていたからこそ、男性職員は中に人がいると思って立ち入ったのだと思います。「シャワーの音が聞こえている＝中で女性が裸でいる可能性が非常に高い」という予見が十分成り立つと思うのですが、中で女性が裸でいる可能性が非常に高いということを認識していながら男性職員は立ち入ったので、違法（職員なので建造物侵入罪にはならず？、過失による不法行為の違法のみ？）ということにはならないのでしょうか？

それとも、閉館時間を過ぎていたことが「正当な理由」で、明らかに中に人がいる女子シャワー室に男性職員が立ち入り、女性の全裸を見たとしても、何の違法性もないという解釈になるのでしょうか？

【相談の背景】
以前とある建物の女子トイレに侵入してしまいました。初めの1回目は魔がさして行なってしまいましたが、その後も何度か繰り返してしまいました。行なったのは侵入のみで盗撮やその他わいせつ行為は行っておりません。
しばらく日数をおいて同建物に入った（目的は女子トイレ侵入ではありません）ところ、警察が数名いて、声をかけられました。警察の方曰く「不審者の情報があり、巡回している。特徴が〇〇で〜」とのこと。私のことだと思い、また一致しておりましたが、その場では知らないふりをして立ち去りました。なお、その場で勤め先や身分証、連絡先を提示してしまいました。私は前科や前歴も無く初犯です。

【質問1】
今思えば大変愚かな行為をしたと反省しております。
本件は立件対象でしょうか？
勾留されるのか、前科が付いてしまうのか等、詳しく教えていただきたいです。

【質問2】
捜査は継続して行われるのでしょうか？
直接の被害は出ていなくとも、警察にとっては徹底的に捜査が行われるのでしょうか？

【相談の背景】
レンタルルームを借りているのですが、予約している時間の10分前に行っているのですが、オーナーから監視カメラで確認をされ、ふざけるな、いい加減にしろと言われ、追加料金を明日までに払わなければ警察に不法侵入で通報すると言われました。
支払うのは良いですが、いきなり感情的に言われ、女性オーナーなのですが、男性がシャワーを入ると気持ちが悪いと言われ、尚且つ防犯カメラは更衣室の目の前にあるので隙間かは着替えが丸見えになってしまいます。

【質問1】
明日までに支払わないと不法侵入で警察に通報するとありましたが、これは優越的地位の濫用もしくは恐喝にならないでしょうか？

【質問2】
また、シャワーを浴びているのを確認したと言われたのですが、盗撮にならないでしょうか？私も経験ありますが、警察は中々動かないのでこのことで刑事事件になりますか？

【相談の背景】
友人（30代男性）が被疑者になりそうです。
ある会社を退職後、返却していなかった合鍵を使い、会社の休業日に不法侵入をしたとして、会社から警察へ被害届を出されました。
目的は、残務整理や在職中に自身が会社パソコンで作成した個人的文書の印刷やコピー、USBでの持ち出しです。
（不法侵入は3回程度です）
前科はありません。初犯です。
まだ被疑者へ警察からの呼び出しはあっていませんが、関係者への事情聴取があっているようです。
本人も軽率だったと反省していますが、会社との示談はできないようです。最近結婚したばかりでもあり、逮捕や実刑はなんとしても逃れたいようです。
以下について回答をお願いします。

【質問1】
被害届は不法侵入として届けられているようですが、パソコンやコピー機の不正使用も罪になるのでしょうか？

【質問2】
被疑者自身が会社のパソコンで作成した個人的文書を印刷やUSBで持ち出すことも犯罪（窃盗）になりますか？（会社パソコン内の個人的文書も会社の情報資産となりますか？）

【質問3】
逮捕の可能性や、送検後に起訴される可能性、実刑となる可能性は高いでしょうか？

【相談の背景】
20代男です。7〜8年前と1〜2ヶ月前の2回に渡りイタズラ心で女子トイレに入ってしまいました。女の人を盗撮したり性的暴行を加えたりはしていません。ただ入っただけです。当時女子トイレには私意外の人は(男性はもちろん女性も)おらず完全に私1人でした。

【質問1】
私が取るべき手段は何がありますでしょうか

【質問2】
逮捕される可能性はどれくらいになりますか

一週間ほど前に職場の女子トイレに侵入し、汚物入れから生理用品を取ってしまいました。
今考えると防犯カメラ等があったのではないかと心配になっています。
1.警察に出頭するか、自ら会社に言った方が良いのでしょうか。
2.1.をすることで刑罰等が軽くなったりするものなのでしょうか。
*前科等はありません。

【相談の背景】
女性のように過ごしたくて、女装して街を歩くことがあります。
気分は女性なので、トイレも女性用トイレを使用していました。

トイレを出た後、館内放送で、「○○警察署の○○さん、○階で用件があります。」と流れました。
私が入っていたトイレの階です。

怖くなって、逃げて、途中で男性の姿に戻って、帰って来ました。

盗撮や盗聴は行っていません。

ここに来る前にエステに行き、メールアドレス等の個人情報を入力しました。
電車も使いました。
身元が割れてしまうでしょうか？

もう２度とこんな思いはしたくないし、通報された方も嫌な思いをされたから通報したのでしょうから、誰かに迷惑はかけたくないので、もう２度としないよう、すべて処分しました。

【質問1】
捜査されて、事情聴取ということはありますか？
また、警察が来て同行を求められた場合は何か罪に問われますか？

よろしくお願いいたします。

【相談の背景】
1〜2年前に近所にある母校の小学校の女子トイレに無断で侵入してしまいました。
そのトイレは運動場に設置されており、入ろうと思ったら部外者の人でも入れるような作りになっています。
犯行当時は誰かに見られたり注意を受けることは無くて、女子トイレにも誰もいなかったです。今日まで小学校や警察からの連絡は一度もありません。
盗撮や性的暴行などは一切行っていません。入っただけです。

【質問1】
逮捕や起訴の可能性は高いですか

【質問2】
民事で問題になりますか

【相談の背景】
1〜2年前に近所にある母校の小学校の女子トイレに無断で侵入してしまいました。
そのトイレは運動場に設置されており、入ろうと思ったら部外者の人でも入れるような作りになっています。
犯行当時は付近に人の気配は感じましたが
注意を受けることは無く女子トイレにも誰もいなかったです。今日まで小学校や警察からの連絡は一度もありません。
盗撮や性的暴行などは一切行っていません。入っただけです。

【質問1】
逮捕や起訴の可能性は高いですか

【質問2】
民事で問題になりますか

【相談の背景】
３日前に会社を突然辞めた従業員が辞めた日の会社に誰もいない時を見計らい、会社に侵入及び顧客データをUSBで盗んでいきました。
その姿が防犯カメラに撮影されていたのですがUSｂを入れたところはうつっているのですが、データをコピーして盗んだという証拠まではありません。

【質問1】
警察に行ったところ被害届は受理してもらえず、記録だけ残すといわれました。
受理してもらう方法はないのでしょうか？

【質問2】
受理してもらえない場合は、何か相手に制裁を与えるような方法はないのでしょうか？

【相談の背景】
先日、学校のトイレを通りかかった際に、持ち物を落としてしまい人が入っていることは知っていた上で中の人に確認せず入って拾ってしまったところ、後ろから別生徒に確認されて、学校の先生に報告しているような口振りでした。
そこで

【質問1】
学校に報告されたあと、警察に通報される可能性はありますか

【質問2】
警察が関与した際、スマートフォンのデータを復旧して写真などを確認されますか？
別件で猥褻画像を入手し、良くないとその画像を消去したのですが、その画像も復旧され、今回の件が故意に思われるので知りたいで

会社の女子更衣室へ入ってしまい会社から警察に被害届を出されてしまいました。

友人が友人の会社の女子更衣室へ二度入ってしまい、ある日の早朝、刑事と思われる人4人が「建造物不法侵入」の被害届が会社から出ているので、がさ入れですと専門用語で告げられ、自分の部屋などを捜索され、カメラと携帯を押収されたそうです。前日まで会社からは何のお咎めや事情聴取も無かったそうです。

①会社にお詫びし、お願いした場合被害届の取り下げなどは応じてもらえるでしょうか。
②警察から取り調べ後検察庁へ書類を送られ再度検察庁の取調べがあるのでしょうか。

警察の取調べ時に更衣室内では物を盗んだり、私物に触ったりは絶対にしていませんと述べたそうです。
大変お忙しい折申し訳御座いません、よろしくお願い致します

私設の体育館全体を貸切で団体利用した際に、男性メンバーしか参加しない予定だったので、体育館内の女子更衣室と女子シャワー室も含めて男性が使用してよいですか？と体育館オーナーに確認したところ、「貸切なので問題ありません」との回答を得たので男性メンバーで使用していました。
ところが、数日間そのように利用した後の最終日に、来れないと聞いていたメンバー（女性）がいつの間にか遅刻してやってきていて、最後の１時間くらい体育館を使用した後で女性用シャワー室に入っていて、彼女が来たことに気づいていなかった男性メンバーが前日までと同じ感覚で女性用シャワー室に入ったため、女性が男性に裸体を見られるというトラブルが発生しました。
彼女が言うには、たとえ貸切だったとしても、男性が女子シャワー室を利用するのは認められないはずと言います。オーナーの了解を得たと言ったのですが、女子シャワー室の利用を男性に認めるのは違法なので、オーナーの判断が間違っていると言い、団体の責任者のほか体育館オーナーにまで彼女がクレームをつけてきていて困っています。
彼女の主張は法的に正しいものなのでしょうか？

小学校で勤務しています。この前、女子更衣室に誰かが入り、ロッカーが開けられていました。何も盗まれてはいなかったのですが、下着が出ていました。警察に届けるべきでしょうか？また届けても捜査はすぐしてくれるのでしょうか？
小学校ということもあり、警察が入るとあまりよくないのではと思っております。

小学校で勤務しています。この前、女子更衣室に誰かが入り、ロッカーが開けられていました。何も盗まれてはいなかったのですが、下着が出ていました。警察に届けるべきでしょうか？また届けても捜査はすぐしてくれるのでしょうか？
小学校ということもあり、警察が入るとあまりよくないのではと思っております。
被害届を出していなくて警察に連絡だけした場合はどう動いてくれますか、警察は？
指紋の採取などするのでしょうか？
また周辺の監視カメラを見たりするのでしょうか？

小学校で勤務しています。この前、女子更衣室に誰かが入り、ロッカーが開けられていました。何も盗まれてはいなかったのですが、下着が出ていました。警察に届けるべきでしょうか？また届けても捜査はすぐしてくれるのでしょうか？
小学校ということもあり、警察が入るとあまりよくないのではと思っております。

【相談の背景】
知人（男性）が勤務中に女性トイレに侵入しているようなのですが、
それを会社内の相談窓口で、その内容について社外の人間が相談・告発することは違法性はあるのでしょうか。
その知人からの女子トイレに何度か入ったことを示唆するメールが証拠としてありますが、
私は会社内の人間ではございません。

【質問1】
私が相談・告発をすることは、従業員にとって「迷惑行為」や「名誉毀損」になりうるのでしょうか。

【質問2】
相談を行うことに、正当性が認められるのであれば、（もしあればでいいのですが）それを裏付ける法律などがあれば教えていただきたいです

会社の更衣室ロッカーを誰かが開けているようです。（ダイヤル式で4桁の数字を登録して施錠するタイプです）
◎ロッカー内ジャケットが汚されていた◎朝出勤後ロッカーを開けようとしたら開かなかった。マスターキーを借りたら、登録番号が一の位を1番ずらして登録し直されていた◎空にしてある現金ケースに1円が入れられていたり、110円入れておいたら翌日210円になっていた。また、小銭を入れたままにしておいた際には、10円玉のなかに弁当などについてそうな七味が入っていたこともある。◎おとといは、整理用にロッカーに持ち込んだカゴの中に、ロッカーに貼る用と思われるネームシールが入っていました。事務所内に伝達用の各個人のレターケースもあります。誰がやっているのか複数人に絞れてしまいそうなのに、わざわざロッカーを開け、隠す様に入れられています。
いずれも、ある意味更衣室内の密室での事で客観的に証明出来ません。気のせいだ、とか思い違いだ、と言われてしまえばそれまでなのかもしれません。
いずれも気にしなければ、些細な事なのかもしれません。しかし、気持ち悪く、精神的に追い詰めようとされている気すらします。
やめてもらいたいのです。
また、誰が行なっているのか明確に知りたいです。このままでは、安心してお話し出来ません。
会社内の誰にどのように相談するのが正当で、行動を起こしてもらえる方法なのでしょうか。
その他にも、改善の方法があるのでしょうか。
教えてください。
よろしくお願いいたします。

　勤務先の男子更衣室に、カメラが設置されていたことに先日気づきました。会社側にたずねると、「前に盗難があったことから防犯目的で設置している」とのこと。カメラが設置されていることは、今まで会社側から聞いていませんでしたし、カメラ設置などの張り紙もありませんでした。
「プライバシーを侵害されるのでカメラを撤去してほしい」と申し出たところ、

１．更衣室へのカメラの設置は違法ではない。
２．今後、カメラを設置していることを周知するため張り紙などをする。との回答でした。

次のことをお聞きしたいです。

１．更衣室にカメラを設置・作動させることは違法ではないのか。
２．カメラ設置の張り紙などをすれば、更衣室の使用者の同意がなくてもカメラの運用が可能か。

バイト先の更衣室にて窃盗が多発しています犯人探しをするのに更衣室にカメラなどを設置をすると違法ですが？条件は、女子も男子を出勤して使う更衣室です。最近人手がすくないので外人も雇われております。
カメラの設置場所は、更衣室ですがみんなの荷物だけが映る様にすれば大丈夫とか案が有れば教えてください。

【相談の背景】
私の職場で更衣室（女性が着替える場所）に盗難が多発してるため会社として防犯カメラを設置してます。会社としては抑止の為告知と設置の周知をしてれば問題ないと言ってますが、個人的にはやめた方が良いと思います。

【質問1】
この場合女性従業員がプライバシー侵害などでSNS投稿や会社を訴えた場合会社は負けますか？

【相談の背景】
大型ショッピングモールで女子トイレに侵入したとします。目撃者はいませんが、監視カメラには映っています。

【質問1】
この場合、監視カメラの映像から捜査がされ、後日逮捕ということはありますか？

【相談の背景】
・　親族の者が自宅に侵入している形跡がある
・　金品が無くなっている
・　証拠が無いので、監視カメラを設置予定

【質問1】
侵入者が盗んだ証拠を出す事ができないが、
侵入した証拠となる映像を残した場合、
罪に問う訴訟での証拠となりうるでしょうか？

会社の更衣室のロッカーにイタズラされたりといやがらせの犯人を探すために更衣室に隠しカメラを取り付けるのは犯罪ですか!?カメラを取り付けることは他の従業員には周知してません。

一週間の事です。
私が会社の更衣室に隠しカメラがあるのを発見しました。同僚を呼びに行き、同僚と再び更衣室に入ってみるとそこにはさっきまであった隠しカメラが無くなっていました。
隠しカメラを目撃したのは私一人です。
盗まれた物はありません。
普段から更衣室に鍵は掛かっておらず誰でも簡単に入れます。

質問です。
1.警察に通報したら事件としてあつかわれますか？
2.その場合指紋採取等はしてくれますか？

【相談の背景】
友人から相談された内容なのですが、
本人によると、以前更衣室から衣類を盗もうとしたらしいのですが、手に取ったが思いとどまり
その場から立ち去ったようです。

被害届は出されていないと思います。
同時は未成年で気の迷いであったと後悔していました。

この後数年経ったらしいのですが、以前ニュースで数年後に逮捕されたなどの話を聞き、
不安になり、法学部である自分の元に聞きに来ましたが、知識不足により大丈夫じゃないか。と適当に返答し
てしまいました。

本人は心配性らしく、
これから逮捕される可能性はあるのか？
そして、仮に、更衣室なので盗撮されていた場合その犯人が捕まれば芋づる式に自分も捕まるのではないか？(窃盗の件で)

という風にかなり後悔かつ心配しております。

弁護士さんは今回についてどう思いますでしょうか？

長々と失礼しました。

【質問1】
衣類の窃盗についてです。

【相談の背景】
先日、私の勤めている会社のロッカールームからある女性スタッフの傘が紛失したそうです。
そのロッカールームはA社が契約している清掃会社B社のスタッフも利用する共同の更衣室です。私はA社員で、傘を紛失されたのはB社員でした。
その後、すぐ社内に「探しています」と傘の詳細が書かれた貼り紙が掲示されました。その傘と私が持っている傘が同じタイプでかなり似ていたのですが、持ち手の部分が明らかに違った為、特に何もしませんでした。
しかし、ある日、風の噂で会社の出入口の防犯カメラを確認するらしいということを耳にしました。その日を境に、気のせいかもしれませんが、一部の社員たちの態度や視線に違和感を覚えました。
防犯カメラの映像を見て、私を疑っているのかもしれないと怖くなったので、B社の方に同じタイプのものを持っていることや柄の部分が違うことを説明しました。失くした本人にも写真で確認を行ってもらい、紛失した傘とは違うものであるという回答もいただきました。
ただ、完全に容疑が晴れたわけでもなく、事情を知らない方にも疑われているのではと日々怯えています。ただ似ている傘を持っていただけなのに、どうしてこんな不安にならなければならないのか納得できません。
警察はこの件には一切関与しておらず、紛失した傘も特に珍しいデザインではない普通の日傘です。

【質問1】
A社の防犯カメラの映像をB社の方に見せていた場合、その行為は問題ありませんか？
※警察は関与しておりません

【質問2】
上記の盗難被害で、警察が動いてくれる可能性はありますか？

【質問3】
精神的苦痛などを理由に、会社に対してなにか求めることは可能でしょうか？

【質問4】
潔白を主張するために、私が取っておくべき行動などはありますか？

相談内容：
同じ職場の男性社員の奇行が苦痛なので、会社を辞めさせたいです。
しかし、現時点では状況証拠しかありません。
また、訴えて自棄になったり恨まれたりで襲われるのが怖いです。
どのように段取りで対処するのが確実かつ安全なのか、教えてください。

詳細：
同じ職場の男性社員が、私の私物を使用したり女子トイレに侵入したり私のデスクについているキャビネットの中を物色したりしているようです。

・私とその男性社員しか残っていない日に、私が先に退勤して次の日一番に出社すると、私物が動いている。
（この私物は、文房具のような簡単に貸せるものではないものです）
・同条件の日に、私がキャビネットを閉めて帰宅した後、それを開けた、または、開けようとした形跡がある。
・その男性社員しかいない時間帯に、女子トイレが使用された形跡がある。

…等、詳細は伏せますが、状況証拠がその男性社員が何かしていると明言しています。
しかし、写真・動画といった確実な証拠がありません。
それゆえ、具体的に何を行っているのかもわかっておらず、動機や目的がわかりません。

このことに気づいてから、怖くて気分が悪くて精神的につらく、他の社員がいるときでも同じ空間にいることが苦痛です。
眠れなくなったり、不整脈になったり、他人が信じられない・家にいても盗聴されているかもしれないなどの不安に陥ったりしています。
家でも外でもどこにいても落ち着きません。

また、その男性社員は、職場では影響力のあるポストに就いていませんが、私よりやれることは多いです。
このことを会社に相談したら、私の方が辞めさせられるのではないかと不安です。

確実な証拠を得ていない現状で、辞めさせることは可能でしょうか？
可能だとして（または不可能だとしても今後動画など証拠を得た場合可能だとして）、安全にかつ確実に辞めさせるとすると、どのような方法でしょうか？

ご回答、よろしくお願い申しあげます。

【相談の背景】
バイト先の女の先輩から嫌がらせをされています。私がやっていないことを私がやったと決めつけ、私が加害者にされています。具体的に言い出すとキリがないのと、特定される恐れがあるので明言は避けます。しかし、その出来事は更衣室内で起こったことなのでやった証拠もやっていない証拠もありません。しかし、先輩は私を加害者にするべく数々の自作自演をでっち上げ、周りを味方につけようとしたり、自分がかわいそうな人だ、みたいな雰囲気を出してきます。恨まれる心当たりはありますが、私は人として悪いことはしていませんし、先輩に態度で示したこともありません。なんなら、バイト内で付き合っている彼氏と私を別れさせようと先輩が企む陰湿な嫌がらせの数々も私は目をつぶってきました。

【質問1】
何もしていないのにやったと言われた場合、やっていない証拠がないと罪を被せられて終わってしまうのでしょうか。

【質問2】
今後、私が更衣室に立ち入らないという対策を取ったとすると、一連の出来事は私の犯行だと認めたことになってしまうのでしょうか。

【質問3】
やっていないという証拠を出すためには、また、今後新たに起きるトラブルを防ぐためにはどうすれば良いのでしょうか。

スーパーでアルバイトをしている者（男）です。営業時間終了後、男子トイレが清掃中で、
「あと３分くらいで終わります」と清掃の方に言われ、我慢が出来ず、誰も入っていなかった事もあり、勝手に女子トイレに入り用を足していました。それが他の女性パートさんに見つかり、「気持ち悪い」「トイレをこのままではつかえないわ」「目視では今の盗撮器は見つけられないものが多い」と散々言われ、
店長に呼び出され、こちらも大事にはしたくはないから、盗撮カメラをしかけていないか、疑いたくはないが、確認の為、探偵への調査費用を負担するか自分で依頼して潔白を証明しろと指示されました。私は、調査費用を出す必要はありますでしょうか？

【相談の背景】
１週間前からなんの告知、合意もないまま職場の更衣室兼事務所にカメラが設置されていました。設置したのは会社の社長らしく、何のために設置したのか尋ねると、「あれ映ってないから」と言っていました。
気づかずにカメラに映る位置で更衣してしまい、不快だったので、なぜ何も言わなかったのか聞いても何も答えてくれず、不快ならカメラを壊してもいい、とだけ言われてしまいました。
盗撮にはならないのでしょうか？
防犯上、カメラを映す必要のない場所で、普段職員が仕事する場所でもないので、完全に休憩、更衣の部屋になっています。

【質問1】
慰謝料は請求できるのでしょうか？

【相談の背景】
男性が職場にて、気になることがあり女子更衣室の壁を触った場合、

【質問1】
何か罪や問題になりますか。

私は、チェーン店の飲食店でパートをしております。
先日、更衣室で盗難事件があり、疑われている人物がいます。その際、店長が「犯人を確認するために防犯カメラを確認する」と言いました。

以前、更衣室にカメラが付いていることについて、もし撮影されているならここで着替えたくないという話をしましたところ「あのカメラはダミーで、抑止のために設置している」と言われて納得しました。

もし、カメラが実際に作動するものであって、撮影も行われていたと思うと怖くてなりません。精神的苦痛も大きいです。この場合は、どなたにどのような相談をするのがベストでしょうか？また、仮に訴えを起こした場合、私に利はありますでしょうか？

1年前まで勤めていた勤務先の上司が更衣室を盗撮(4、5年間)、男性は編集で消し女性のみ映っていた可能性ありとの事で以前の職場の方から連絡が来ました。

うちは委託会社です。 病院など施設の中に、外部の会社の事業所が存在している形になります。

盗撮を見つけた方から相談を受けた職場の方が会社の上の人に伝えたそうですが会社は警察沙汰にはしないとの為、
委託先の施設の方に伝え、警察を呼んだそうです。

私が問題に感じたのは上司が盗撮をしていた事と会社がそれを揉み消そうとしていた事です。

突然の話に何をどうしたらいいのかが分かりませんでした。悔しくて仕方がありません。

今後どういう流れになるのか、元上司の処罰はどうなるのか、被害者に対し慰謝料が払われる事があるのか、あればどのくらいの金額かという事を知りたいです。

お忙しいかと思いますがお力添えの程よろしくお願い致します

【相談の背景】
職場に更衣室がありますが、男女別れていません。
普通の人は入るときにノックしたり声掛けして使用しています。
特定の上司が、私が更衣室に入ると偶然を装っていきなりドアを開けてきます（カギはありません）。
それどころか、男女別ではないので、嫌ならトイレで着替えるようにと指示されます。

それで出勤したくなくて病院で相談したら適応障害の診断書をもらいました。
ただ、私は本当は休みたいのではなく、ノックや声掛けをしてもらいたい。
トイレで着替える必要があるのでしょうか？嫌です。
衛生的に不適切で、心情的にも侮蔑的で受け入れられません。

【質問1】
会社に働きかける方法はないでしょうか。
また、どんな解決があり得るでしょうか。
自分でもどうしていいかわからなくて、よろしくお願いします。

先日、仲良くしていた(肉体関係はない)会社の後輩がカーテン越しに着替えをしていてました。
好意をもっていたので、カーテンを開けのぞこうとしたところ、
案の定本人に見つかりました。　
着替えは途中で特に何もみえませんでした。
本人は仲良くしていてものぞきはのぞきと訴えるといっています。謝罪し、二度としない旨を伝え、
好意を持っているのを伝え、示談にしようと伝えたところ
50万から150万円の金額が要求されています。
金額が高額である旨を伝えたところ、
彼氏に報告し(同じ会社)、会社と妻に報告されたくなければ、要求を飲めと言われています。
相手の要求は妥当でしょうか。
助言お願いいたします。